Trainees no Programa de Integração

Tião juntamente com os trainees na sala de introdutório

 Primeiramente participamos do programa de integração entre os dias 22 a 24 de agosto, juntamente com os colaboradores da empresa Layne contratada pela OZ minerals para uma campanha de sondagem, no qual tivemos a oportunidade de ouvir grandes experiências.

O programa de integração ou introdutório é uma etapa em que a empresa proporciona aos recém colaboradores uma introdução às normas, políticas, procedimentos e informações relevantes para o bom andamento e adaptação do novo integrante.

Em geral, o introdutório tem duração de 24 horas, podendo ser dividido em três dias e é ministrado pelos responsáveis ou representantes de cada área. Iniciando pelo RH (Recursos Humanos), em seguida Meio Ambiente e serviços a Comunidade, Logística, Infraestrutura, Geologia, Beneficiamento Mineral, Manutenção, Barragem de rejeitos, Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional.

Relato de Ademar Félix Pombo sobre a importância do introdutório. “Este momento é importante para aquelas pessoas que já trabalharam em outras organizações e para quem está começando, como os Trainees, porque mostra uma visão geral do projeto em si, desde a mina à barragem. E para aqueles que nunca trabalharam na área da mineração, o introdutório abre um leque, você consegue enxergar além do que você imaginava.”

Trainees e colaboradores da empresa Layne